Outdoor-Seminare von simonconsult sind aus der Perspektive der systemischen Unternehmensentwicklung konzipiert. Daher ist die Methode nie Selbstweck, sondern ein bewusst gewählter Weg um definierte Ziele zu erreichen.

Einsatz von Outdoor

Wir setzen Outdoor gerne und erfolgreich bei Führungskräfte-Entwicklungs-Programmen und Teamentwicklungen ein.
Intensive Lern-Erfahrungen machen unsere Teilnehmer mit komplexen Problemlöseaufgaben in der Natur (Orientierung, Flussüberquerung, Brückenbau...) aber auch in den ausgesetzten Lernwelten eines Hochseilgartens oder einer Höhle.
Dabei achten wir stets auf einen hohen Alltagsbezug. Bereits in der Aufgabenstellung werden gezielt Jobsituationen assoziiert. Jede Outdoor-Übung wird ausgewertet, die alltagsrelevanten Lernerfahrungen werden herausgearbeitet.

Vorteile von Outdoortraining mit simonconsult

• Optimales Vorgehenskonzept
  durch Berater-/Managementperspektive

• Langjährige Erfahrung
  in der Konzeption und Durchführung von Outdoor-Programmen
  
  
• Internationale Erfahrung
  mit gemischten Gruppen aus verschiedenen Ländern
  
  
• Flexible Ortswahl
  durch mobiles Equipment und intensive Kooperationen mit Waldbesitzern, Bauern und Hochseilgartenbetreibern
  
  
• Vielfältige Medien
  sind wählbar: Höhle, Hochseilgarten, Mountain Bike, Kanu, anspruchsvolle Problemlöseübungen
  
  
• Zuverlässige Sicherheitstrainer und Bergsportexperten
  mit hohem Ausbildungsstand sorgen auch wenn es in die Höhe geht für einen sicheren Ablauf
  
  
• Exzellente Prozessbegleiter
  mit systemischer Beratungsperpektive analysieren und reflektieren die Erfahrungen mit der Gruppe
  
  Gute Erfahung haben wir auch mit dem Engagement herausragender Leistungssportler als Role-Model gemacht. Sie können Führungskräften gut deutlich machen, dass meistens viel mehr möglich ist, wo die Grenzen im eigenen Kopf sind, und wie man sie überwindet.